岗位职责：
1、全面学校整体工作：日常运作，处理日常事务和突发事件；
2、负责学校的咨询、教务教学、行政等日常工作，做好各部门的协调工作；
3、严格执行公司各项制度，控制整体运作成本及各项销售费用；
4、对当地市场进行全方位和深度的开发，根据本校区的发展，制定和调整发展计划、战略；
5、及时分解并完成分公司下达的业绩指标，并监督实施。
6、完善绩效考核制度，调动员工积极性；制定和调整各阶段的培训计划。
7、完成公司上级交办的其它任务。

职位要求：
1、认同学校文化，诚实守信，有事业心和责任感，具有3年以上教育培训行业项目策划及管理工作经验优先，
2、具有招生工作经验或熟悉教育市场现状者优先；其他行业愿意从事教育行业销售管理工作的面试者欢迎投递简历
3、热爱教育事业，有较强的组织能力，具有强烈的责任心和使命感，能够承受各种压力；
4、熟悉教育行业的市场运作，具有一定的销售经验，能带领团队完成公司赋予的业绩指标。
5、具有良好的表达和沟通能力、良好的组织协调能力、较强的团队精神，勇于担责。